12月24日下午，电气系在309室召开迎接省高校质量检查暨2018年绩效考核分析会。电气系党支部书记丁得果、主任王郝、副主任吕猛出席会议。电气系全体教师参加会议。

王主任指出，2019年江苏省对地方普通高职院校综合考核与党的建设考核工作即将开展，全体教师要按照学院的统筹安排，充分认识到此次考核工作的重要意义，积极投身到学院高质量建设中，特别是党员教师要充分发挥先锋模范作用，勇担重任，为学院发展贡献自己的力量。关于2018年绩效考核工作，王主任强调，通过考核肯定了我系取得的成绩、目标的达成与完成质量、系部工作的差距与不足，对提升系部综合实力、增强核心竞争力，聚焦主业、出成果，推动高水平发展起到积极的推动作用。

丁书记指出我系2018年绩效考核方案的制定，坚持落实党代会的主要任务与合格学校验收为主要目标，从关键性工作、重点性工作、创新性工作、基础性工作几个维度对全体教师进行考核。方案在制定过程中采取“先征求部分教师代表意见——班子集体酝酿——提交职工代表讨论——班子修订方案——落实实施”五个环节。方案整体考虑细致，兼顾多数教师、凸显成果导向，强调系部发展的贡献率，达到鼓励先进、引领教师勇挑重担、展露才华、积极贡献的政策导向。下一步在方案实施过程中存在一些问题与不足，欢迎大家踊跃提出建设性的建议，促进方案的改进，逐步形成制度性的文件，规范系部绩效考核工作。

18年系部绩效考核工作顺利推进，增强了教师工作的责任感和紧迫感，为更好的谋划下2020年的工作奠定了基础、指明了方向。（文/图 王劝）